大西北网讯（记者 王志俭）2023年3月15日，甘肃省政府新闻办举行甘肃省工会第十三次代表大会筹备工作新闻发布会，省总工会经审会主任、新闻发言人冯继波，省总工会组织部部长徐爱龙，省总工会法律保障部部长梁晓明，省科学技术交流站（省总工会职工技协办）主任周建平，共同介绍甘肃省工会第十三次代表大会筹备工作有关情况，并回答大家关心的问题。

　　

　　省总工会经审会主任、新闻发言人冯继波在发布会上介绍说，在省委、全总高度重视和关心下，在各级工会的共同努力下，经过精心筹备和省委批准，甘肃省工会第十三次代表大会就要召开。

　　

　　甘肃省工会第十三次代表大会，是在全省上下深入学习宣传贯彻党的二十大精神、全面贯彻落实省第十四次党代会精神的关键时刻，召开的一次重要会议，这是全省工会组织、广大职工政治生活中的一件大事。开好这次代表大会，对于进一步动员全省广大职工群众，高举中国特色社会主义伟大旗帜，贯彻落实习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述，全面建设社会主义现代化幸福美好新甘肃，具有十分重要的意义。下面我就大会有关情况向各位记者朋友作简要通报。

　　

　　一、关于甘肃省工会第十三次代表大会的基本情况

　　

　　经省委和全总批准，甘肃省工会第十三次代表大会将于2023年3月17日至18日在兰州召开，会期2天。初步的日程安排是，3月17日上午举行大会开幕会，3月18日下午举行大会闭幕会。

　　

　　省总工会高度重视大会筹备工作，专门成立筹备工作领导小组，下设7个具体工作组，组织开展了紧张有序的筹备工作，目前各项筹备工作已全部就绪。

　　

　　本次大会主要有5项议程：一是审议和批准省总工会十二届委员会工作报告；二是审议和批准省总工会十二届委员会财务工作报告；三是审议和批准省总工会十二届经费审查委员会工作报告；四是选举产生省总工会第十三届委员会；五是选举产生省总工会第十三届经费审查委员会。

　　

　　二、关于甘肃省工会第十三次代表大会报告起草情况

　　

　　筹备开好甘肃省工会第十三次代表大会是全省工会工作的一项重大政治任务。各级工会加强领导、深入调研，集中力量、精心筹备，把筹备甘肃省工会第十三次代表大会、起草大会报告的过程，变成统一思想、提高认识、全面调查研究和推进工作的过程。

　　

　　对于大会的报告起草工作，省总领导和省总党组高度重视，多次主持召开会议，听取对报告起草的意见建议，并反复强调：报告要高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，全面贯彻党的二十大精神和省第十四次党代会精神，围绕省委省政府中心工作，重点突出、切合实际，反映职工愿望，体现自身特色，明确目标任务。省总工会多次召开相关会议，对甘肃省工会第十三次代表大会报告进行认真研究，集中全会智慧，广泛征求意见，反复修改完善，体现各级工会的要求、广大职工的期盼。报告初稿形成后，广泛征求了各级工会建议并予以充分吸纳，进一步完善，将提交省工会第十三次代表大会审议。财务工作报告、经审工作报告等其他文件也将一并提交大会审议。

　　

　　三、关于甘肃省工会第十三次代表大会代表选举工作

　　

　　甘肃省工会第十三次代表大会代表主要依据会员人数多少和适当考虑不直管基层的，省级产业工会以及会员人数较少的直属基层工会的原则分配，充分体现代表的政治性、先进性和群众性。会员与代表的比例约为5900:1。正式代表的选举工作，严格按照有关规定，坚持接受同级党组织领导和民主集中制的原则。全省划分为70个选举单位，采取自下而上、上下结合、反复酝酿、逐级遴选、无记名差额的办法，按照推荐提名、组织考察、确定代表候选人初步人选、确定代表候选人预备人选、会议选举5个阶段，选举产生了来自各行各业、各个层级、各个方面的甘肃省工会第十三次代表大会代表626名，结构和分布比较合理，具有广泛的代表性和一定的先进性。

　　

　　四、关于甘肃省工会第十三次代表大会会务保障工作

　　

　　甘肃省工会第十三次代表大会会场设在甘肃大剧院，会场布置、代表报到、食宿安排、交通组织等工作均已准备就绪。会议期间，按要求落实有关疫情防控政策。

　　

　　五、关于甘肃省工会第十三次代表大会宣传报道工作

　　

　　会议前期，我们已经协调中央驻甘媒体和地方媒体、传统媒体和新兴媒体，统筹新闻宣传、理论宣传、社会宣传、对外宣传、新闻发布等，精心做好甘肃省工会第十三次代表大会宣传报道工作。会议期间，将组织有关媒体开设甘肃省工会第十三次代表大会专栏，推出代表大会专题报道，及时传递发布大会的盛况、大会的重要信息以及代表的风采。希望各位新闻媒体朋友予以大力支持。
 

　　

　　记者问答

　　

　　甘肃日报记者现场提问

　　

　　甘肃省工会第十三次代表大会是新时代全省职工生活中的一件大事，那么本次代表大会的代表有什么特点？

　　

　　省总工会组织部部长徐爱龙：经过70个选举单位民主选举，共选出正式代表626名。当选的代表的身份、性别、年龄、民族等构成比例均符合省委和全国总工会要求，结构和分布比较合理。主要有三个特点：

　　

　　一是具有广泛性和先进性。经济、科技、教育、宣传、文化、卫生、体育和社会管理等各行各业，省、市、县、乡镇村和街道社区等各个层次，机关、企事业单位等各个方面都有代表。当选的代表能够大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，爱岗敬业、扎实工作，具有较高的思想政治素质、良好的作风品行和较强的议事能力，在加强职工思想政治引领、彰显主力军作用、履行维权服务基本职责、构建和谐劳动关系等工作中积极作为，各自在本职岗位上作出了成绩，在职工群众中拥有较高威信和影响。

　　

　　二是体现了工会改革要求。代表结构符合中央和省委关于工会改革的要求。先进模范人物代表比例由上届20.8%提高到本届的27.8%，其中获得劳动模范、先进工作者、五一劳动奖章荣誉的代表比例达到17.9%。一线工人代表157名，占25.1%，比上届高出近个5百分点，其中农民工代表56名。特别是近年来新就业形态劳动者数量大幅增加，各类新经济组织和社会组织蓬勃发展，本次大会这些新业态和两新组织方面的代表比例与上届相比有了较大幅度的提升。

　　

　　三是代表的结构更加合理。当选代表来自全省各个行业、各条战线，其中工会工作者占72.7%，一线职工代表和基层工会工作者代表占46.5%；先进模范人物代表占27.8%，少数民族代表占13.4%，女代表占32.9%。非公经济组织和社会组织代表占18.2%，农民工代表占8.9%，新就业形态劳动者代表占4.3%，教科文卫体方面的工作者占8.3%，民主党派、无党派人士和其他代表占17.9%。55岁以下代表占81.2%。具有大专以上学历的代表569名，占90.9%。

 

　　中国日报记者现场提问
 

　　能否介绍一下，甘肃省工会在职工技能素质提升和创新能力建设方面做了哪些工作？　

　　

　　省科学技术交流站（省总工会职工技协办）主任周建平：甘肃省工会第十二次代表大会以来，省总工会联合省人社厅、省科技厅等有关单位实施了十三五期间《甘肃省百万职工职业技能素质提升活动工作方案》，启动了十四五素质提升活动。

　　

　　一是持续开展“当好主人翁、建功新时代”“建功‘十四五’、奋进新征程”等主题劳动和技能竞赛，陇原职工在兰渝铁路，兰州地铁一、二号线，兰州新区建设，陇东综合能源基地建设等重大工程项目中大显身手、屡创佳绩。全省各级工会组织开展各类劳动竞赛1.2万项，参加单位2.36万个次、职工444.87万人次；举办各级职工职业技能竞赛3800余项，参与职工500余万人次。通过参加职工职业技能竞赛，1.6万余名职工分别被评为甘肃省技术能手、技术标兵、服务明星，2600余名职工晋升技术等级，产生各级各类创新型班组2010个、劳模创新工作室1087个。

　　

　　二是为省级示范性劳模创新工作室下拨创新研发经费396万元，带动地方及企业行政投入4.7亿元，支持各级劳模创新工作室开展创新研发。全省劳模创新工作室共完成技术创新项目1.6万项，创造经济效益83.6亿元，培养各类人才7.61万人。

　　

　　三是鼓励班组开展创新活动，省总工会下拨860万元补助资金支持各类创新工作室，各基层工会通过资金配套，带动、影响企业行政投入的创新经费共计达5.98亿元。全省各类创新型班组共完成技术创新项目1.6万余项，创造经济效益54.25亿元，培养人才7.37万人。

　　

　　香港大公文汇传媒集团记者现场提问
 

　　能否介绍一下，甘肃省工会在维护职工权益、服务职工方面做了哪些工作？

　　

　　省总工会法律保障部部长梁晓明：一是持续开展“我为群众办实事”实践活动，投入1800多万元，如期建成、运行122个“新就业形态劳动者驿站”。

　　

　　二是常态化开展“四送”活动，各级工会筹集款物9.73亿元，累计慰问职工330.67万人次。

　　

　　三是建成户外劳动者驿站1188个、司机之家和快递员之家182个、标准化母婴休息室422家，帮助货车司机、快递小哥等新就业形态劳动者解决保障难、休息难、吃饭难、充电难等现实问题。

　　

　　四是主动承担城镇困难职工解困脱困任务，统筹发挥县级以上帮扶中心和基层帮扶站点作用，实施三年专项行动，12.3万户困难职工家庭如期脱困解困、同步迈入小康。